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    <title><![CDATA[Commentaires du blog: le blog snadeos-cftc]]></title>
    <link>http://snadeos-cftc.over-blog.com/</link>
    <description>Les 25 derniers commentaires publiés sur le blog &quot;le blog snadeos-cftc&quot;</description>

        <language>fr</language>
    
    
    <pubDate>Sun, 26 Apr 2009 00:56:29 +0200</pubDate>    <lastBuildDate>Sun, 26 Apr 2009 00:56:29 +0200</lastBuildDate>    <generator>Over-blog.com RSS 2.0 Engine</generator>    <copyright>Copyright 2009, NC NC</copyright>            <category>Actualité</category>    <docs>http://www.rssboard.org/rss-specification/</docs>                        
      <item>
        <title><![CDATA[Commentaire de alain boiteau]]></title>
        <link>http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment37840370</link>        <description><![CDATA[<span style="font-size: 10pt;">Suite &agrave; la signature de <strong>l&rsquo;accord salaires 2009</strong>, la CFDT &agrave; saisi le Pr&eacute;sident du Comex d&rsquo;une demande d&rsquo;arbitrage sur l&rsquo;extension de la clause &laquo;&nbsp;bas salaires&nbsp;&raquo; aux salari&eacute;s qui seraient embauch&eacute;s apr&egrave;s le 31 d&eacute;cembre 2008. En effet, <strong>comment justifier qu&rsquo;&agrave; travail &eacute;gal, le salaire puisse &ecirc;tre diff&eacute;rent en fonction de la date d&rsquo;embauche</strong>&nbsp;?</span>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: #000000;"><span style="font-family: verdana,geneva;"><span style="font-size: 8pt;">&nbsp;</span></span></span></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-size: 12pt;"><span style="color: #000000;"><span style="font-family: verdana,geneva;"><span style="font-size: 8pt;"><strong>L&rsquo;arbitrage est favorable. L&rsquo;Ucanss pr&eacute;pare actuellement une nouvelle note d&rsquo;application &agrave; destination des organismes, car la pr&eacute;c&eacute;dente stipulait que les salari&eacute;s embauch&eacute;s en 2009 ne b&eacute;n&eacute;ficiaient pas de cette clause &laquo;&nbsp;bas salaires</strong>.</span></span></span></span></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: #000000;"><span style="font-family: verdana,geneva;"><span style="font-size: 8pt;">&nbsp;</span></span></span></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: #000000;"><span style="font-family: verdana,geneva;"><span style="font-size: 8pt;">Tous les <strong>nouveaux embauch&eacute;s en 2009 b&eacute;n&eacute;ficieront donc de points suppl&eacute;mentaires</strong>, dans les conditions pr&eacute;vues par l&rsquo;accord, soit 15 points au 180, 7 points au 188.<br>Le 1<sup>er</sup> niveau d&rsquo;embauche passe de ce fait &agrave; 195, soit une augmentation r&eacute;elle de 4,2 %. Cette mesure ne s&rsquo;appliquera pas avant la paie de mars.</span></span></span></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: #000000;"><span style="font-family: verdana,geneva;"><span style="font-size: 8pt;">&nbsp;</span></span></span></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: #000000;"><span style="font-family: verdana,geneva;"><span style="font-size: 8pt;">Une bonne nouvelle.<br></span></span></span></p>]]></description>
        <pubDate>Fri, 20 Feb 2009 13:31:34 +0100</pubDate>        <guid >http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment37840370</guid>
                                            </item>
      <item>
        <title><![CDATA[Commentaire de alain boiteau]]></title>
        <link>http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment37492640</link>        <description><![CDATA[Discrimination dans l'accord SALAIRES !?<br><br>Le dernier protocole d'accord sur la r&eacute;num&eacute;ration des personnels des organismes du r&eacute;gime g&eacute;n&eacute;ral fait &eacute;tat d'attribution de points pour les personnels inscrits &agrave; l'effectif au 31/12/08...<br>Qu'en est-il pour les salari&eacute;s embauch&eacute;s apr&egrave;s cette date ? aucun droit selon l'avis de certains RH d'organismes interrog&eacute;s.<br><br>cela repr&eacute;sent une discrimination flagrante &agrave; l'&eacute;galit&eacute; de traitement, en effet :<br><br><br>Au regard du principe &laquo; &agrave; travail &eacute;gal, salaire &eacute;gal &raquo;, la circonstance que les salari&eacute;s aient &eacute;t&eacute; embauch&eacute;s avant ou apr&egrave;s l&rsquo;entr&eacute;e en vigueur d&rsquo;un accord collectif ne saurait suffire &agrave; justifier des diff&eacute;rences de traitement entre eux.<br><br>dans vos organismes ca se passe comment ?<br>Qu'en pensez-vous ?<br>bon courage pour votre blog il est utile et interessant<br><br>alain Boiteau<br><a href="http://infoscpamcholet.over-blog.fr/" target="_blank">http://infoscpamcholet.over-blog.fr/</a><!--  google_ad_section_end -->]]></description>
        <pubDate>Fri, 13 Feb 2009 09:33:04 +0100</pubDate>        <guid >http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment37492640</guid>
                                            </item>
      <item>
        <title><![CDATA[Commentaire de touret]]></title>
        <link>http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-5850571-6.html#comment29386179</link>        <description><![CDATA[Consultez et t&eacute;l&eacute;chargez en ligne toutes les conventions collectives sur : <a href="http://www.convention-collective-fr.com">http://www.convention-collective-fr.com</a>]]></description>
        <pubDate>Wed, 16 Jul 2008 15:26:13 +0200</pubDate>        <guid >http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-5850571-6.html#comment29386179</guid>
                                            </item>
      <item>
        <title><![CDATA[Commentaire de le syndicat]]></title>
        <link>http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment28681898</link>        <description><![CDATA[<span style="font-size: 12pt; font-family: Times New Roman;">N&rsquo;h&eacute;sitez pas<span style="mso-spacerun: yes;">&nbsp;&agrave; </span>rejoindre la communaut&eacute; &laquo;&nbsp;</span><a href="http://admin.over-blog.com/gate?action=communityAdmin:jumpIn&amp;id=1049881639&amp;ref_site=1"><span style="font-size: 12pt; font-family: Times New Roman;">syndicats</span></a><span style="font-size: 12pt; font-family: Times New Roman;">&nbsp;&raquo;, la seule communaut&eacute; qui accepte des syndicats de tous les bords&nbsp;!</span>]]></description>
        <pubDate>Sat, 21 Jun 2008 09:43:08 +0200</pubDate>        <guid >http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment28681898</guid>
                                            </item>
      <item>
        <title><![CDATA[Commentaire de le syndicat]]></title>
        <link>http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment28173265</link>        <description><![CDATA[si tu le souhaites rejoint la communaut&eacute; ouverte pour tous les syndicats de tout bord http://www.over-blog.com/com-1049881639/Syndicats.html]]></description>
        <pubDate>Fri, 06 Jun 2008 18:30:47 +0200</pubDate>        <guid >http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment28173265</guid>
                                            </item>
      <item>
        <title><![CDATA[Commentaire de Brigitte Candebat]]></title>
        <link>http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978807-6.html#comment26071569</link>        <description><![CDATA[Merci beaucoup pour vos informations. Qu'en est-il de ceux,&nbsp;&nbsp;qui b&eacute;n&eacute;ficiaient , en tant que retrait&eacute;s, d'un contrat collectif &agrave; adh&eacute;sion facultative conclu&nbsp;par&nbsp;&nbsp;leur ex-organisme de s&eacute;cu? Ce contrat va &ecirc;tre r&eacute;sili&eacute; &agrave; compter du 01 01 2009. Qu'advient-il de nous qui avons 64 ans? Et qu'entend-t-on par retrait&eacute;: tous les retrait&eacute;s du r&eacute;gime g&eacute;n&eacute;ral, quelque soit leur date de d&eacute;part &agrave; la retraite ou&nbsp;ceux qui seront actifs lors de la signature du contrat collectif obligatoire et partiront &agrave; la retraite ensuite? Merci de votre r&eacute;ponse]]></description>
        <pubDate>Tue, 01 Apr 2008 19:10:39 +0200</pubDate>        <guid >http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978807-6.html#comment26071569</guid>
                                            </item>
      <item>
        <title><![CDATA[Commentaire de albin]]></title>
        <link>http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment24898519</link>        <description><![CDATA[Une d&#233;cision unilat&#233;rale de l'employeur et hop&#160; on passe &#224; la generalisation de la prime variable &#224; l'ensemble des salari&#233;s .... et adieu &#224; terme la valeur du point]]></description>
        <pubDate>Wed, 27 Feb 2008 14:53:02 +0100</pubDate>        <guid >http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment24898519</guid>
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        <title><![CDATA[Commentaire de sil]]></title>
        <link>http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment24339542</link>        <description><![CDATA[Bonjour camarades,

Entre deux actions syndicales, je ne saurais trop vous inviter à vous détendre en lisant une belle et grand aventure "syndical-fantaisy"
, celle de Syndicaline vs Dark speculator sur
http://syndicaline.blogspot.com/

Sil]]></description>
        <pubDate>Sat, 09 Feb 2008 14:53:31 +0100</pubDate>        <guid >http://snadeos-cftc.over-blog.com/article-15978830-6.html#comment24339542</guid>
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